close
تبلیغات در اینترنت
دانلود مقاله ، تحقیق و پروژه - فارس مقاله
loading...

دانلود مقاله ، تحقیق و پروژه - فارس مقاله

دانلود مقاله,تحقیق,پروژه دانشجویی,پاورپوینت,نرم افزار آموزشی,برگزیده مقالات,جدیدترین مطالب معماری و...فارس مقاله

دانلود پاورپوینت گنبد سلطانیه و فیلمش

Admin بازدید : 99 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:27 نظرات ()

پاورپوینت گنبد سلطانیه و فیلمش

دسته: فنی و مهندسی
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 44216 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 20

پروژه ای در مورد گنبد سلطانیه در پاورپوینت 20 اسلایدی همراه با فیلم در مورد گنبد سلطانیه

قیمت فایل فقط 3,500 تومان

خرید

    سلطانیه با ارتفاعی نزدیك به 2 هزار متر از سطح دریا تقریباً در 36 كیلومتری استان زنجان و 54 كیلومتری ابهر و با فاصله چهاركیلومتری از جاده قزوین زنجان در در دشت سلطانیه و در كنار چمن سلطانیه واقع شده است

مشخصات كالبدی بنا:

گنبد سلطانیه سومین بنای عظیم تاریخی در جهان و اولین بنای عظیم تاریخی در ایران می‌باشد.

با ذكر این مطلب كه این بنا در دوران برپایی، اولین بنای مرتفع در سطح جهان بوده است. توضیحاً این بنای نخست یكصد سال جوان‌تر از بنای سلطانیه میباشد .

•  سازه ای:

پلان این بنا در رقوم هم كف و طبقه اول با فضاهای اطراف مرتبط با گنبد، دارای پلان نزدیك به مستطیل و ادامه مجموعه در طبقه دوم و سوم دارای پلان هشت ضلعی متمایل به منتظم است.

لكن فضای زیر گنبد (گنبد خانه) پلان هشت ضلعی دارد. 

قیمت فایل فقط 3,500 تومان

خرید

دانلود پاورپوینت گنبد سلطانیه

Admin بازدید : 96 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:27 نظرات ()

پاورپوینت گنبد سلطانیه

دسته: معماری
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 33901 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 20

پروژه ای درمورد گنبد سلطانیه در فایل پاورپوینت 20 اسلایدی

قیمت فایل فقط 3,000 تومان

خرید

    سلطانیه با ارتفاعی نزدیك به 2 هزار متر از سطح دریا تقریباً در 36 كیلومتری استان زنجان و 54 كیلومتری ابهر و با فاصله چهاركیلومتری از جاده قزوین زنجان در در دشت سلطانیه و در كنار چمن سلطانیه واقع شده است

مشخصات كالبدی بنا:

گنبد سلطانیه سومین بنای عظیم تاریخی در جهان و اولین بنای عظیم تاریخی در ایران می‌باشد.

با ذكر این مطلب كه این بنا در دوران برپایی، اولین بنای مرتفع در سطح جهان بوده است. توضیحاً این بنای نخست یكصد سال جوان‌تر از بنای سلطانیه میباشد .

•  سازه ای:

پلان این بنا در رقوم هم كف و طبقه اول با فضاهای اطراف مرتبط با گنبد، دارای پلان نزدیك به مستطیل و ادامه مجموعه در طبقه دوم و سوم دارای پلان هشت ضلعی متمایل به منتظم است.

لكن فضای زیر گنبد (گنبد خانه) پلان هشت ضلعی دارد. 

قیمت فایل فقط 3,000 تومان

خرید

بررسی نحوه گذران اوقات فراغت در دو گروه از دانش ­آموزان دختر سال سوم رشته ادبیات و علوم انسانی

Admin بازدید : 105 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:26 نظرات ()

بررسی نحوه گذران اوقات فراغت در دو گروه از دانش ­آموزان دختر سال سوم رشته ادبیات و علوم انسانی

دسته: علوم تربیتی
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 52 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 86

اوقات فراغت و چگونگی گذران آن از مباحث تازه­ای است که بعد از انقلاب صنعتی و رشد منابع و تکنولوژیها، توجه عالمان را برانگیخته و موضوعی مهم در حوزه علوم اجتماعی شده است پژوهش حاضر به بررسی نحوه گذران اوقات فراغت در دو گروه از دانش ­آموزان دختر سال سوم رشته ادبیات و علوم انسانی در دو دبیرستان شهید بهشتی و شهید اول به (ترتیب واقع در منطقه 1 و 16 شهر ت

قیمت فایل فقط 7,900 تومان

خرید

اوقات فراغت و چگونگی گذران آن از مباحث تازه­ای است که بعد از انقلاب صنعتی و رشد منابع و تکنولوژیها، توجه عالمان را برانگیخته و موضوعی مهم در حوزه علوم اجتماعی شده است. پژوهش حاضر به بررسی نحوه گذران اوقات فراغت در دو گروه از دانش ­آموزان دختر سال سوم رشته ادبیات و علوم انسانی در دو دبیرستان شهید بهشتی و شهید اول به (ترتیب واقع در منطقه 1 و 16 شهر تهران) می­پردازد.

توجه به اوقات فراغت در این پژوهش از ابعاد ذیل حائز اهمیت می­باشد. اوقات فراغت یک امر فرهنگی است. بر شخصیت افراد و از جمله شکل­گیری شخصیت اثر می­گذارد، آثار و نتایجی به صورت مثبت و منفی (انحراف و بزهکاری) برجای می­گذارد. به فراغت جوانان و نوجوانان (که تعداد زیادی از جمعیت جامعه را به خود اختصاص می­دهند) می­پردازد، به فراغت دختران که از محرومیت و محدودیت بیشتری در مقایسه با پسران برخوردارند توجه می­کند، توجه به فراغت در تعطیلات طولانی مدت تابستان و ایام نوروز، تطبیقی و مقایسه­ای بودن، رویکرد انسان­شناسی شهری و نهایتاً کاربردی بودن پژوهش حاضر از رئوس مهم توجه به اوقات فراغت و نحوه گذران آن می­باشد.جامعه مورد مطالعه در پژوهش حاضر دو کلاس 21 نفره دانش­آموزان دختر دبیرستانی در سال سوم رشته ادبیات و علوم انسانی است که در دو قشر کاملاً متفاوت (قشر بالا و پایین) قرار دارند. در این پژوهش از 3 روش اسنادی، مشاهده، مصاحبه استفاد شده است.

فهرست مطالب

چکیده محتوا

فصل اول

مقدمه

تاریخچه در جهان

سیر تاریخی گذران اوقات فراغت

مشخصات فراغت در دوران جدید

تاریخچه در ایران

فصل دوم

کلیات تحقیق

طرح مسأله

روش تحقیق

اهداف تحقیق

سئوالات تحقیق

تعریف عملیاتی واژه­­­ ها

فصل سوم

چارچوب نظری

بررسی آراء صاحبنظران

عوامل مؤثر بر چگونگی گذران اوقات فراغت

فصل چهارم

پیشینه تحقیقی اوقات فراغت

فصل پنجم

ویژگی­ها و خصوصیات کلی جامعه مورد مطالعه

دلائل انتخاب و خصوصیات کلی جامعه مورد مطالعه

بررسی وضعیت جغرافیایی مناطق

جامعه مورد مطالعه

فصل ششم

یافته ­های تحقیق

مشاهدات اولیه

موضوع مشاهده

مشاهدات مربوط به گروه a

مشاهدات مربوط به گروه b

مقایسه

مصاحبه با مدیریت و معاونت دبیرستانها

مصاحبه با تعدادی از دانش­آموزان

مقایسه

فصل هفتم

نتیجه­ گیری وپیشنهاد ات

فهرست منابع و ماخذ

قیمت فایل فقط 7,900 تومان

خرید

آداب و رسوم مردم دزفول

Admin بازدید : 99 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:26 نظرات ()

آداب و رسوم مردم دزفول

دسته: تاریخ
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 57 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 38

بررسی و شناخت آیین ها و رسوم در شمار فرهنگ مردم می باشد كه یكی از جنبه های و زمینه های تحقیقی و پژوهش مردم شناختی است آن چه زمینه ی تحقیق و بحث و نظر را درباره این پدیده ی فرهنگی آورده، نوشته ها، گفته ها و برگزاری چنین رسومی در بین مردم بوده و می باشد

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

بررسی و شناخت آیین ها و رسوم در شمار فرهنگ مردم می باشد كه یكی از جنبه های و زمینه های تحقیقی و پژوهش مردم شناختی است آن چه زمینه ی تحقیق و بحث و نظر را درباره این پدیده ی فرهنگی آورده، نوشته ها، گفته ها و برگزاری چنین رسومی در بین مردم بوده و می باشد.

آیین ها، رسوم و همچنین برگزاری آن ها تمامی به ویژگی های فرهنگی، اجتماعی، تاریخی ، جغرافیای و اعتقادی جامعه بستگی دارد. به همین منظور كمتر می توان شاهد رسوم یكسان دو جامعه یا كشور بود.

از جمله این رسوم جشن ها و سوگوارها هستند كه در زبان فارسی واژه ی جشن برای برگزاری رسوم شاد به كار می رود جشن ها گذشته از سرور و شادی كه به همراه دارند در برخی از ویژگی های مشترك هستند مانند مهمانی دادن، خوردن، آشامیدن ، گردآمدن و غیره ... .

آیین ها و جشن ها به گروهایی تقسیم می شوند كه عبارتند از: جشن های باستانی، دینی، مذهبی ، ملی و خانوادگی.

در این كتاب بخشی از رسوم دزفول مربوط به مراسم عروسی كه جزیی از جشن ها و آیین های خانوادگی می باشد مورد بررسی و گردآوری قرار گرفته است سعی در تلاش بر این اساس بوده كه از آغاز تا پایان و به ترتیب زمانی و متداول عنوان و نامه های تك به تك مراسم عروسی ذكر شود سپس به بررسی و شرح یك از این عناوین پرداخته شده است همچنین هر یك از عنوان ها به زبان فارسی و گویش دزفولی با آوا نوشت نگارش یافته اند.

فهرست مطالب

مقدمه.................................................................................................................... 1

تاریخچه................................................................................................................ 3

بافت قدیم.............................................................................................................. 5

آسیابهای باستانی................................................................................................. 5

موزه مردم شناسی.............................................................................................. 6

دریاچه سد دز...................................................................................................... 7

پاركهای تفریحی و بیمارستانها و مكانها.............................................................. 8

مراسم عروسی................................................................................................... 10

جهاز.................................................................................................................... 20

بی برون.............................................................................................................. 24

اشعار و آوازها................................................................................................... 30

مراسم عزاداری محرم........................................................................................ 33

ضرب المثلها........................................................................................................ 36

منابع 38

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

رویكردهای قومی و امنیت جمهوری اسلامی

Admin بازدید : 82 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:26 نظرات ()

رویكردهای قومی و امنیت جمهوری اسلامی

دسته: تاریخ
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 31 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 49

قوم یا قومیت در انگلیسی از واژه ethnie مشتق شده و در زبان یونانی ethnos به مردمانی اطلاق می شود كه بیش از پیدایش دولتهای تك شهری بصورت عشیره ای یا قبیله ای زندگی می كردند

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

قوم یا قومیت در انگلیسی از واژه ethnie مشتق شده و در زبان یونانی ethnos به مردمانی اطلاق می شود كه بیش از پیدایش دولتهای تك شهری بصورت عشیره ای یا قبیله ای زندگی می كردند. ویژگیهای قوم و ملت تقریباً یكسان هستند كه پیوندهای خویشی در اقوام قویتر از ملت است و علاوه بر این ملت به دنبال حاكمیت سیاسی است تفاوت اساسی بین ملت و قومیت بوجود آمدن دولت ملی می باشد. یكی از عوامل تشدید كننده شكافهای قومی زبان می باشد كه این تمیز قومی و به تعبیر جان اقوام است. مذهب یكی دیگر از عوامل تشدید كننده گرایشات قومی است نخبگان سیاسی تاثیر زیادی در ناسیونالیسم منفی و كاذب قومی دارند. بی اعتیادی به نارضایتی اقتصادی و سیاسی زمینه اعتراض وشورش را به همراه خواهد داشت و نظریات مختلف نیز در این زمینه قابل توجه است.

رابطه جودری میان امنیت و تهویه مورد توجه قرار گرفته است و نیز به این امر كه چه شیوه هایی برای حل و فصل نازمات قومی بكار گرفته می شد. و چندین راپیشنهادی برای مدیریت قومی در نظر گرفته شده است كه مفصل در مورد آن اشاره می گردد.

فهرست مطالب

چكیده....................................................................................................

مقدمه.......................................................................................................

سوال اصلی.................................................................................

سوال فرعی..........................................................................

فرضیات....................................................................................................

روش تحقیق...............................................................................

مفاهیم و اصطلاحات..............................................................

علل انتخاب موضوع..........................................................................

چهارچوب تئوریك...............................................................

تعریف قوم و ملت...........................................................

تفاوت ملت و قوم............................................................................

قومتها و دولتها.........................................................

شكافهای اجتماعی و قومیت.........................................................

عوامل تشدید كننده شكافهای قومی.........................................................

نظریات مربوط به بسیج قوی.........................................................................

نظریات مربوط به همگرایی و وحدت سیاسی................................................

قومت ها در ایران.....................................................................

قوم ترك یا آذری...........................................................

قوم كرد...............................................................................

قوم بلوچ......................................................................

قوم عرب..............................................................................

قوم تركمن...............................................................

قوم لر.....................................................................................................

قومیت ها و تهدید امنیت ایران......................................................

فرآیند شكل گیری تهدید......................................................

رابطه امنیت و تهدید..........................................................................

امنیت و امنیت ملی........................................................................................

قومیت ها و تهدید امنیت ملی ایران........................................................

افزایش هزینه ها در مناطق قومی نشین...........................................

شیوه های حل و فصل منازعات قومی...............................................

راهكارهای پیشنهادی مدیریت قومی...........................................................

نتیجه گیری و پیشنهادات............................................

منابع و ماخذ

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

بررسی عوامل مختلف در رابطه با كاهش انگیزه کارکنان اداره کل امور مالیاتی جنوب استان تهران

Admin بازدید : 5287 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:26 نظرات ()

بررسی عوامل مختلف در رابطه با كاهش انگیزه کارکنان اداره کل امور مالیاتی جنوب استان تهران

دسته: مدیریت
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 61 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 35

خصوصیات شخصی كه برای عملكرد موثر رهبر لازم می‌باشد، باتوجه به سایر عوامل، تغییر می‌یابد این چهار متغیر دستاوردهای تحقیقات و پژوهشهای علمی‌در مورد رهبری می‌باشد و مفهومش این است كه رهبری یك خصوصیت ذاتی فرد نیست بلكه یك رابطه پیچیده بین این چهار متغیر می‌باشد

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

تا قبل از دهه 1930 میلادی بطور گسترده ای باور بر این بود كه رهبری یك ویژگی فردی است، و تنها محدودی از افراد بطور ذاتی توانائیها و خصوصیاتی را به ارث برده اند و خداوند به آنان این ودیعه گرانبها را اعطا فرموده كه می‌توانند رهبران موثری باشند. از دهه 1930 به بعد، دانشمندان علوم اجتماعی و علوم رفتاری مسیر جدیدی را در تحقیق پیرامون رفتار و خصوصیات رهبری پیمودند. اصولا مشخص ساختن یك الگوی اساسی و یكسان رهبری ناممكن است، چرا كه از یك طرف نمی‌توان ویژگیهائی را برشمرده كه تمام رهبران موثر و موفق دارای آن خصوصیات باشند و از طرف دیگر با توجه به شرایط خصوصیات رهبران موفق و موثر در سازمانها نظامی، صنعتی و تعلیم و تربیتی با یكدیگر متفاوتند. به هرحال، عواملی كه برای یك رهبری موفق ضرورت دارد، داشتن مهارت و نگرش است كه می‌توان آنها را از طریق فراگیری كسب كرد، و یا بطور گسترده ای اصلاح نمود. رهبری را در یك طیف گسترده باید مورد توجه قرار دهیم. چرا كه چهار متغیر وجود دارد كه رهبری را متاثر می‌سازند، اول خصوصیات رهبر، دوم نگرش ها، نیازها و سایر خصوصیات فردی زیر دستان، سوم خصوصیات سازمان، مانند اهداف آن، و ماهیت وظایفی كه باید انجام پذیرد و چهارم: متغیرهای محیطی.

خصوصیات شخصی كه برای عملكرد موثر رهبر لازم می‌باشد، باتوجه به سایر عوامل، تغییر می‌یابد. این چهار متغیر دستاوردهای تحقیقات و پژوهشهای علمی‌در مورد رهبری می‌باشد و مفهومش این است كه رهبری یك خصوصیت ذاتی فرد نیست. بلكه یك رابطه پیچیده بین این چهار متغیر می‌باشد.

بنابر این اگر بپذیریم كه رهبری رابطه ای بین رهبر، پیروان، سازمان و عوامل محیطی است و قبول داشته باشیم كه این عوامل و متغیرهای موقعیتی با گذشت زمان تغییر می‌كند، لازم است بپذیریم كه خصوصیات و ویژگیهای رهبری نیز تغییر می‌كند.

به هر تقدیر تسلط به تكنیك های فنی، مانند كامپیوتر، مالی، تولید، بازاریابی و امثالهم برای رهبری موثر كفایت نمی‌كند، چرا كه جنبه انسانی رهبری، به مراتب مهمتر از وظایف فنی است. برای بقا و حفظ موقعیت هر سازمان، وجود رهبری موثر، امری است حیاتی. سبك تصمیم گیری رهبر، یكی از ابعاد مهم رهبری است. روشهای بسیار متنوعی وجود دارد كه هر رهبر برای انجام وظیفه و یا اتخاذ تصمیمات مشخصی، می‌تواند از آنها استفاده كند كه با توجه به میزان مشاركت یا عدم مشاركت زیر دستان سبك رهبری متفاوت خواهد بود

بعضی از زیر دستان تمایلی به مشاركت در فرآیند تصمیم گیری ندارند و پاره ای اشتیاق فراوان دارند. به هرحال با توجه به متفاوت بودن زیر دستان، میزان علاقه به مشاركت در فرایند تصمیم گیری نیز متفاوت است، حتی افراد نسبت به بعضی از تصمیمات بیشتر، مشتاق به مشاركت هستند و در بعضی دیگر، كمتر، همین درجه و میزان علاقه مندی و تمایل زیر دستان نسبت به مشاركت یا عدم مشاركت خود ایجاد كننده نوع سبك رهبری می‌باشد. بعبارتی توان و تمایل زیردستان، یك عامل اساسی در اتخاذ سبك بخصوصی از رهبری می‌باشد. در این مسیر به بررسی عوامل موثر برانگیزه كاركنان اداره کل امور مالیاتی شهر ری پرداختیم و فرضیه های موجود بر روی این موضوع را بررسی كردیم و پیشینه این مساله را مورد جستجو قرار داده تا بتواند راه گشایی برای تحقیق حاضر باشد. همچنین روش و شیوه تحقیق را درباره این مسئله ذكر كردیم و با پرسش نامه ای كه در بین كاركنان و پرسنل محترم این اداره کل توزیع كردیم یافته های تحقیق را بدست آوردیم تا توانستیم به نتیجه گیری دست یابیم.

فهرست مطالب

1-پیشگفتار. 1

2- مقدمه پژوهش.. 2

2-1-مقدمه. 2

2-2-بیان مسئله. 3

2-3-اهمیت و ضرورت تحقیق:4

2-4-فرضیات پژوهش.. 5

2-5-اهداف تحقیق. 5

2-6-متغیرهای تحقیق. 5

2-7-تعریف اصطلاحات.. 6

2-8-تعریف.. 6

3- بررسی پیشینه پژوهشی. 6

3-1-اصطلاحات و مفاهیم7

3-2-مفهوم انگیزش.. 7

3-3-ماهیت انگیزش:7

3-4-اهمیت انگیزش.. 8

3-5-«ریشه یابی علل مشكلات عدم وجود انگیزش صحیح نیروی كار». 8

3-6-عدم تامین انتظارات كاری مدیریت از سوی زیردستان. 11

3-7-سبك نامناسب رهبری مدیر. 13

3-8-عدم انطباق اهداف كاركنان با اهداف مدیریت.. 15

3-9-فقدان آموزش موثر نیروی انسانی. 18

3-10-عدم اعتماد مدیریت به كاركنان. 18

4- روش پژوهش.. 19

4-1-روش تحقیق. 19

4-2-جامعه آماری.. 19

4-3-نمونه و روش نمونه گیری.. 19

4-4-ابزار و گردآوری اطلاعات.. 19

4-5-روایی و اعتبار ابزار گردآوری اطلاعات.. 19

4-6-قلمرو پژوهش.. 20

5- یافته های پژوهشی. 20

6- بحث و تفسیر. 25

6-1نتیجه گیری.. 25

6-2- پیشنهادات...................................................................................................26

6-3-مطرح كردن مسائل و مشكلات سازمان و تبادل اطلاعات.. 27

6-4- پیوست(آزمون تحلیل آماری)............................................................................30

6-5-منابع و مآخذ34

قیمت فایل فقط 5,900 تومان

خرید

پروژه رساله فرهنگسرا

Admin بازدید : 79 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:25 نظرات ()

پروژه رساله فرهنگسرا

دسته: فنی و مهندسی
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: doc
حجم فایل: 1129 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 75

پروژه ای درمورد رساله فرهنگسرا که در یک شهر مدنظر انجام گرفته و شامل فهرست و خود رساله است که هردو تو فایل word قرار گرفته

قیمت فایل فقط 9,500 تومان

خرید

فهرست  مطالب

چکیده محتوا

فصل اول  ...................................   1-100

مشخصات جغرافیایی شهرستان ملکان

فصل دوم :............................... 2-50

مطالعات و برنامه فیزیکی فرهنگسرا

فصل سوم: ....................................3-4

نمونه های مشابه

فصل چهارم :..................................25-5

نقشه ها و عکس ها و سه بعدی

چکیده محتوا

فرهنگسرا

فرهنگسرا ساختمانی است که در آن یک یا چند نهاد فرهنگی فعالیت دارند فرهنگسراها معمولاً شرایطی برای آموزش امور گوناگون فرهنگی و اجتماعی و همچنین آموزش پیشه‌ها و هنرهای گوناگون مانند نگارگری، کوزه‌گری، دوزندگی و جزاینها فراهم می‌گردد. برخی از فرهنگسراها کتابخانه و انتشارات ویژه خود را نیز دارا هستند. در ایران تا امروز بیشتر فرهنگسراها در شهر تهران و چند شهر دیگر مانند اصفهان برپا شده‌اند و معمولاً کوشیده شده برای هر منطقه شهرداری یک فرهنگسرای بزرگ ترتیب داده شود. برخی از فرهنگسراها بجز پوشش دادن منطقه خود به فعالیت‌های فرامنطقه‌ای نیز می‌پردازند.

کانسپت طرح :

رساندن فرهنگ  ملت ایران به دوران تمدن بزرگ بالاترین آرزوی من است و به عنوان یک معماراین کشور بر خود وظیفه  دانستم در این راه قدم هایی بر دارم. اعتقاد راسخ من این است که اکنون ملت ایران برای نیل به هدف در مسیری صحیح و مطمئن، گام بر می‌دارد و آنچه برای پیروزی او ضروری است، این است که از یک سو در این مسیر انحرافی حاصل نشود و از سوی دیگر در آهنگ پپمودن آن کُندی یا و قفه‌ای روی ندهد.

هدفی که من دراین طرح  در نظر گرفته‌ام، بی‌گمان هدفی بسیار جاه طلبانه و بلند پروازانه‌است با حرکت سیال گونه به سوی فرهنگ غنی در طرح پلان و نمای ساختمان و حالت پله ای در خط آسمان طرح  . اگر چنین هدفی از حد متعارف بسیار فراتر می‌رود، به خاطر آن است که تلاش برای نیل به کمال مطلوبی کمتر از آن، اساساً شایسته ملت ما نیست. کارنامه چند هزار سال تاریخ و تمدن ایرانی و نبوغ آفریننده‌ای که از نخستین صفحه این کارنامه تا به امروز وجه مشخص آن بوده‌است، دلیل روشنی بر درستی این باور است که اگر این نیروی آفرینندگی این طرح ، دوشادوش اراده‌ای راسخ و پشتکاری استوار به کار افتد، پپروزی ما ملت ایران یک باید تاریخی خواهد بود.

برنا مه ریزی فیزیكی

منظور از برنامه ریزی فیزیكی فضاهای فرهنگسرا

فیزیك فضا شكل ابعاد ضمائم چه معماری چه كركتری و چه ملحقات تاسیساتی آكوستیكی وبرنامه زمانی استفاده از آن فضا می باشد.

در كنار آن مسائل اقلیمی وجغرافیایی یعنی نور تهویه صوت شنوایی......وتركیب وگنجاندن این الگو در قالب یك ایده معمارانه كل برنامه فیزیكی آن فضا مورد نظر را بدست می دهد.

ابتدا به این مساله می پردا زیم كه لغت فرهنگسرا به ما چه عملكردهایی را معرفی می كند .دومین مساله یعنی آموزش وپرورش به عنوان مركزی برای آموزش فرهنگی و تهیه امكانات فضا های جنبی مثل سالن نمایش برای امور پرورشی یعنی كار فكری و فرهنگی روی موضوعات مورد نظر.

سومین و اصلی ترین مساله مورد نظر درون شهری بودن پروژه بار جمعیتی و مساحت محدود زمین به ما در صد تقسیم و جایگزینی این فضا ها در مجموعه به طر حهای اولیه كار میرسیم یعنی در كنار مساله آموزش و پرورش مساله گذارن اوقات فراغت ومكث وتجمع نیز به میان می آید كه خواه ناخواه مساله باغ و درخت وسایبان وغیره....در كنار هم قرار می گیرند.

مطالعه و تعیین عناصر اصلی مجموعه

فضاهای مجموعه فرهنگی با توجه به نیازهای شهر و هماهنگی بین نهادهای زیر …….به بخشهای زیر تقیسم كرد:

-فضاهای آموزش شامل: آموزش صنایع دستی، عكاسی، نقاشی، خط و .

-فضاهای خدماتی شامل: عرضه محصولات فرهنگی و .

-فضاهای كمك آموزشی شامل: ارائه فعالیت‌های هنری، سینما، كتابخانه و نمایشگاه و .

-فضاهای رفاهی شامل: رستوران و بوفه، سرویس، خوابگاه، نماز خانه و

-فضاهای پشتیبانی شامل: نگهداری و تعمیرات، تسهیلات تردد سواره، انبار، ایمنی و حفاظت و

-فضاهای تأسیساتی: شبكه آبرسانی، شبكه برق، مخابرات، گاز، فاضلاب، شبكه جمع  توری و دفع آبهای سطحی و . . .

عوامل موثر در برنامه ریزی فیزیكی: یكی از مهمترین عوامل جمعیت می‌باشد كه باید كاملاً از آن توجه كافی وافر داشته باشیم زیرا اتمام مسائل درنهایت برمی‌گردد به استفاده از این مجموعه كه در هر حال بایستی به این موضوع بطور جدی بررسی نمود. ¬جمعیت مراجعه كننده؟ 

قیمت فایل فقط 9,500 تومان

خرید

دانلود پاورپوینت شناخت رنگ و استفاده آن در معماری

Admin بازدید : 95 جمعه 15 ارديبهشت 1396 : 17:25 نظرات ()

پاورپوینت شناخت رنگ و استفاده آن در معماری

دسته: فنی و مهندسی
بازدید: 1 بار
فرمت فایل: ppt
حجم فایل: 1402 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل: 56

پروژه ای درمورد شناخت رنگ و استفاده آن در معماری در فایل پاورپوینت 56 اسلایدی

قیمت فایل فقط 7,300 تومان

خرید

فهرست

•فیزیک رنگ

•مایه های ذهنی رنگ
•واقعیت رنگ و اثر رنگی
•دایره رنگ
•هماهنگی رنگ ها
•تضاد ها

رنگ هایی که اختلاط آنها با یکدیگر نتیجه ای مشابه مخلوط کردن سه رنگ اصلی با هم دارد، یعنی ایجاد خاکستری می کنند، می توانند ارتباط متعادلی از نظر بصری با یکدیگر داشته باشند.

رنگها معانی نمادین دارند و حتی در تصورات ذهنی ما نیز هر بنا بارنگهای خاصی تداعی می شود.

رنگهای مختلف می توانند یادآور آرمانها ، معانی و وقایع خاص

رنگ های زرد،سرخ،نارنجی

یادآور فصل پاییز و آغاز مدارس

قیمت فایل فقط 7,300 تومان

خرید

تعداد صفحات : 382

درباره ما
وبسایت فارس مقاله در زمینه مقالات ، تحقیق و پروزه ها فعالیت دارد و روزانه تعداد بسیاری فایل مرتبط با این موارد قرار داده می شود که علاقه مندان به دانش و فناوری می توانند دانلود نمایند.
اطلاعات کاربری
نام کاربری :
رمز عبور :
  • فراموشی رمز عبور؟
  • آمار سایت
  • کل مطالب : 3056
  • کل نظرات : 4
  • افراد آنلاین : 3
  • تعداد اعضا : 4
  • آی پی امروز : 87
  • آی پی دیروز : 123
  • بازدید امروز : 301
  • باردید دیروز : 396
  • گوگل امروز : 5
  • گوگل دیروز : 21
  • بازدید هفته : 2,822
  • بازدید ماه : 11,426
  • بازدید سال : 217,168
  • بازدید کلی : 217,168